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事业单位的体检是按照公职人员体检的参考标准进行的,但比公职人员的体检要宽松一些。事业单位体检有以下项目:
1、抽血,化验(均使用一次性真空负压采血管)。
2、血常规18项,检查有无贫血、炎症、血液病等,可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。
3、肝功能,谷丙转氨酶(ALT)检查肝功能直接的指标。
4、血型,验证血型。
5、胸部透视,常说的X光检查,主要是肺部健康状况进行检查。
6、内科检查,医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。
7、外科检查,医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。
8、血尿常规,血尿常规检查。
在招聘过程中,入职体检是一个重要的环节,对于应聘者来说,体检结果直接关系到是否能够蕞终被录用。体检项目众多,其中有一些项目如果不合格,可能会对录用结果产生影响,遇到这种情况的,大家一定要提前想办法去解决,我们可以提供帮助。
体检不合格帮忙
一名即将成为小学教师的师范学校毕业生在入职体检中被查出疑似肺结核,进一步检查诊断为陈旧性肺结核。如果是活动性肺结核,一时难以,这名毕业大学生的工作很可能因此泡汤。
一名考上交警岗位的准公务员因裸视力未达标而被刷下来,如果能早一点发现进行对症,他就能成功走上工作岗位了。
一名商贸专业毕业生在入职体检项目中检出尿蛋白异常,进一步检查诊断为慢性肾盂肾炎,已出现肾功能衰退,依靠血透生存,工作自然也没戏了。
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